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招聘人數(shù): |
2 |
有 效 期: |
二個(gè)月 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才、應(yīng)屆生均可 |
工作經(jīng)驗(yàn): |
3年以上 |
專業(yè)要求: |
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工作地點(diǎn): |
貴州-貴陽市-白云區(qū) |
學(xué)歷要求: |
大專 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
職位描述
崗位職責(zé):
1.編寫、修訂和修改產(chǎn)品工藝規(guī)程及崗位操作規(guī)程。經(jīng)公司批準(zhǔn)后組織執(zhí)行,并執(zhí)行情況。
2.根據(jù)批生產(chǎn)指令,掌握各崗位的生產(chǎn)操作指令,并指導(dǎo)各崗位的生產(chǎn)。
3.培訓(xùn)各崗位員工技術(shù)工作,遵守工藝規(guī)程,提高生產(chǎn)操作水平,保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。
4.建立檢查制度,保證工藝規(guī)程和操作規(guī)程的正確執(zhí)行。
5.組織檢查和技術(shù)分析工作,重點(diǎn)是質(zhì)量、得率、耗損、定額成本等指標(biāo),并對指標(biāo)升降原因進(jìn)行分析和記錄。
6.負(fù)責(zé)組織、檢查各種原始記錄、工藝記錄,指導(dǎo)操作員工填好記錄。
7.建立各崗位工藝控制點(diǎn),嚴(yán)格檢查執(zhí)行情況,使產(chǎn)品生產(chǎn)處于嚴(yán)密的控制狀態(tài)。
8.負(fù)責(zé)組織和實(shí)施ISO(生產(chǎn)管理)的推行。
9.協(xié)助車間主任(主管)對發(fā)生的技術(shù)質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查、分析、處理,必要時(shí)匯同質(zhì)量部QA、QC及研發(fā)部相關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)分析,找到解決問題的路徑和辦法。
10.針對生產(chǎn)工藝開展技術(shù)進(jìn)步和合理化建議活動(dòng),經(jīng)公司批準(zhǔn),組織技術(shù)措施的實(shí)現(xiàn)。
11.參與制定、修訂原材料、中間產(chǎn)品、成品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
12.密切跟蹤每批次生產(chǎn)的全過程,關(guān)注重點(diǎn)工序的控制和指標(biāo)監(jiān)管,對有異常情況的,及時(shí)與QA溝通對接,并上報(bào)生產(chǎn)部主管。
13.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。
試用期1-3個(gè)月,轉(zhuǎn)正交五險(xiǎn)一金。試用期待遇面議。
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招聘人數(shù): |
3 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才、應(yīng)屆生均可 |
工作經(jīng)驗(yàn): |
不限 |
專業(yè)要求: |
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工作地點(diǎn): |
貴州-貴陽市-白云區(qū) |
學(xué)歷要求: |
中專 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
2800--5000 月薪 |
職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)部門生產(chǎn)安排,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成產(chǎn)品生產(chǎn)。
2、接收部門安排學(xué)習(xí),按工藝要求嚴(yán)格進(jìn)行生產(chǎn)操作;
3、填寫生產(chǎn)記錄等相關(guān)文檔,對填寫填報(bào)的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
4、服從部門領(lǐng)導(dǎo)安排,完成下派的工作任務(wù)。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。
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招聘人數(shù): |
2 |
有 效 期: |
二個(gè)月 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經(jīng)驗(yàn): |
3年以上 |
專業(yè)要求: |
會計(jì)電算化;會計(jì).. |
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工作地點(diǎn): |
貴州-貴陽市-白云區(qū) |
學(xué)歷要求: |
大專 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
職位描述
崗位職責(zé):
1.獨(dú)立核算企業(yè)賬務(wù)工作,負(fù)責(zé)公司建賬。
2.按時(shí)出具財(cái)務(wù)報(bào)表及公司內(nèi)部管理報(bào)表,包括公司銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、進(jìn)項(xiàng)及銷項(xiàng)發(fā)票統(tǒng)計(jì),分析月收入、成本及費(fèi)用,出具財(cái)務(wù)分析表。
3.日常業(yè)務(wù)的會計(jì)核算工作,負(fù)責(zé)公司日常費(fèi)用報(bào)銷、審核原始單據(jù),保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的準(zhǔn)確性。
4.正確進(jìn)行會計(jì)核算,填制并審核會計(jì)憑證,登記明細(xì)賬和總賬,保證賬賬相符。
5.按時(shí)申報(bào)及繳納各項(xiàng)稅款,及時(shí)了解國家稅收法律法規(guī)。
6.負(fù)責(zé)公司與銀行、稅務(wù)、會計(jì)事務(wù)所等外部相關(guān)單位聯(lián)系。
7.負(fù)責(zé)公司對內(nèi)對外往來款核對、清理工作,定期核對往來賬款,及時(shí)清算應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)。
8.整理裝訂保管會計(jì)資料,會計(jì)檔案保管和領(lǐng)用。
9.財(cái)務(wù)制度與工作流程的完善和建立。
10.上級領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
福利:轉(zhuǎn)正交社保,周末雙休,法定假日放假。提供住宿。
具有生產(chǎn)會計(jì)或者工業(yè)會計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。